学校简介
- 教学规模:
- 周边环境:
- 收费合理:
- 教学设备:
- 教学质量:
- 师资力量:
- 校园环境:
- 社会影响:
- 校园食堂:
东方中学是一所上海远郊青浦城区全日制公办初级中学,直属上海市青浦区教育局领导。
2、历史沿革,发展概况:
学校创建于1994年9月,其前身为青浦县第二中学初中部。建校十四年来,学校发展大致经历了如下几个阶段。初创阶段:学校着力抓常规制度建设,扎扎实实练好“立正”、“稍息”,开展了“学生像学生,教师像教师,领导像领导”的“三像”教育,提出了“教必务实,学必求是,言必达理,行必规范”的“十六”字校训。化了二、三年时间使新建学校步入正规合格。
1996年进入第二阶段,学校按照“一手抓常规,一手抓教科研”的办学思路,开始启动和践行“学会学习,学会教学,学会关心,学会生存”为目标的金钥匙工程,拉开了以校本科研培育学校特色的序幕。学校参与了由吕型伟领衔的国家级课题《21世纪中小幼教育现代化》的实践和研究,开展了以“衣、食、住、行和环境”为载体、融各育各科为一体的《综合性专题活动》,这项教改探索与研究历时五年,推动了学校全方位的教育改革,课改试验和科研成果逐步显现,素质教育办学特色初步形成,学校被批准为“上海市素质教育实验校”。
2002年进入第三阶段,学校以积极推进上海市二期课改为目标,着力进行课程校本建设。制定了“夯实基础求发展,创建特色求品牌”为理念的学校“十五”发展规划。在实践层面,将综合性专题活动与探究型、拓展型课程的研发、实施融合贯通,以统整的思想将课程校本化建设纳入二期课改的轨道。在理论层面,以参与由顾冷源、吕达领衔的教育部“十五”重点项目《面向未来的基础学校》的实践探索为契机,确立了《素质教育视野中课程校本统整的研究》的主课题,引领全校各学科组、备课组广大教师投入到探究型、拓展型校本课程的开发和实施,根据学科特点和综合教育原则,将自行开发的短科目课程与基础型国家课程实现镶嵌和统整,构建各育各科相容并蓄的综合课程框架体系,创设知识转型的课程校本统整的范型,使学校综合教育办学特色在统整中不断优化、创新,与此同时学校启动了多领域的变革和探索,如弘扬中华传统美德的“我们续写东方小故事”德育校本课程建设,“学校办学水平自我评价制度建设”,“绿色教育理念下学校文化建设”等项目的实践探索,学校的课程建设、教育教学质量诸方面均处于区内前列。
进入“十一五”发展阶段,学校面临新课程全面实施的新形势,提出了“优化内涵要素,构建绿色教育”为发展理念,把工作重心放到“强队伍,优课堂,建文化,精管理,创特色,铸品牌”的内涵建设上来,以2010年基本实现教育现代化为目标,谋划勾勒了“十一五”学校发展蓝图。开展了“打造绿色课堂,实施有意义教学”为主题的教学开放、校本研修活动,教科研实现承上启下转换,承当顾泠源领衔的教育部重点项目《有效学校:课程建设与教师成长》的实践基地的任务,以《践行绿色教育理念,促进教师专业发展》为学校龙头课题,开展了以学科组、备课组的东方绿色小课题群实践探索为基础的扎根研究。2007学年,东方中学完成了新老领导班子的交替,以周敏华为校长的新行政班子接过传承与发展的接力棒,以“勤勉踏实,和谐共进”的工作理念,以“办让人民满意,让家长放心”的学校为宗旨,从改善干群、师生、学校三种关系入手,以“优化教学环节,提高教育教学质效”为突破口,发扬“实做求索、奋发有为”的务实精神,在学校管理、队伍建设、课程教学、德育探索、文明创建等方面开展了卓有成效的工作,呈现了“人心凝聚、群情激昂、同心同德,奋发向上”发展态势,励志图进的东中人踏上了“打造一个新东方,实现教育现代化”新的征程。
3、单位规模,师资情况:
东方中学位于青浦城东浦仓路南端,毗邻318国道,旁依浦淀河,校园占地面积26亩,建筑面积10200平方米,建校十周年之际,教育局两次投资,新建了综合楼,老校舍的翻新改造,运动场塑胶化建设,信息技术设备的添置,课桌椅的更新等,学校的硬件设施、校园环境得以较大的改善。2003学年学校开始实行“五·四”学制,当年学生人数、班级数和班额均达到历史新高。2007学年四个年级共有28个教学班,学生人数1400余名。在编教职工100名,专任教师78名,具有高级职称的教师达到21名,占教师人数23%,学历达标率100%,具有本科学历教师占91.8%,有18名教师完成了研究生课程班学业进修,具有15年教龄以上经验型教师约占50%。35岁青年教师占37%。在第一轮区名优教师评选活动中,我校有3名教师为学科示范教师,4名教师为教学能手,1名教师为教坛新秀,2名教师为上海市名师后备人选(其中2名名师已调离)。学校高度重视教师队伍建设,把促进教师专业发展作为学校中心工作来抓,2006—2007年学校开展了青年教师基本功大奖赛、后备班主任的校本培训、青年教师的育德能力大比武等活动,2007学年学校设置了“日出东方”青年教师校本培养工作室。
4、办学理念:
十五期间的提法:夯实基础求发展,创建特色铸品牌。
十一五期间的提法:优化内涵要素,构建绿色教育。
5、办学目标:
学校全面实施以德育为核心,以培养创新精神和实践能力为重点的素质教育,树立“以学生发展为本”的理念,坚持科学发展观,推进“强队伍,优课堂,精管理,建文化,创特色,铸品牌”为目标的内涵建设,以“办让人民满意的教育”为宗旨,在教育思想、育人目标、课程教学、师资队伍、教育技术、学校管理和文化建设等方面适应教育现代化的时代要求,积极开展“绿色教育理念下,综合教育办学特色的研究和实践”,全力打造绿色教育的品牌,将学校办成一所青浦一流、上海知名、特色鲜明、具有现代化特质、拥有优质教育品牌、质量上乘的市郊窗口学校。
6、办学特色:
教育品牌和办学特色是一所学校具有个性化特征的文化标志。我校起始于“九五”期间创建的综合教育办学特色,随着新课改的推进,其内涵也不断丰富、不断优化、不断发展。从我校多年来所开展的综合教育实践中,至少总结归纳出如下五种范式:(1)以“衣、食、住、行、环境”为载体的综合性校本实践课程实施范式;(2)结合学科优势和特点所开发的拓展型、探究型校本课程实施范式;(3)以全校性大型综合活动(体、艺、科、红读等)为载体的主题教育范式;(4)以课外兴趣小组活动和讲座为载体的微型综合课程范式;(5)以“两纲”教育的学科渗透为特点的基础型课堂教学范式。各种范式的共同点是“融各育各科于一体、人文与科学相整合、课内与课外相结合的综合性育人理念的践行”。目前我校已开发实施的传承和弘扬中华传统美德的《我们续写东方小故事》德育校本课程,融生命教育与生命科学于一体的《走近血吸虫病》等拓展型校本课程,已形成了教育品牌课程的雏形。特色育人的目的是为了提升学生的基础性学力和综合性学力,发展创造性学力,培养文理相通,具有较高综合素质的复合型后备人材。学校“十一五”期间将继续致力于“绿色教育理念下学校综合教育范式”的研究和实践,使学校办学特色更鲜明更有价值,为创建更多优质的教育品牌而不懈努力。
二、单位领导:
1、现任领导:校长:周敏华,副校长:吴亚军,党支部副书记:杨云林,工会主席:池仕根;
2、历任领导:校长:鲍凯歌,副校长:吴利民,党支部书记:周静漪,党支部书记、常务副校长:程玲玲,工会主席:俞民明;
三、组织机构:
1、党支部:是学校的政治核心和战斗堡垒,在贯彻党和国家教育方针,实施素质教育中发挥引领全局和保证监督作用,支持校长依法行政,对学校教代会、工会、共青团、少先队等组织实施领导,倾听教职工中民主党派人员的意见,协调党、政、工、团关系,组织广大党员和教职工的政治学习,开展文明争创活动。遵照党章加强基层党组织的思想建设、组织建设。
(东方中学第三届党支部:副书记:杨云林,组织委员:项林弟。纪检委员:池仕根,宣传委员:孙继青、党支委员吴亚军)
2、学校行政实行层级管理。校长室属于决策层,下设教导处,德育处,总务处、教科室、人事管理机构及人员构成执行层,协助校长管理具体事务。学校设置年级组、教研组、备课组、教学班为操作层,完成各项具体的教育教学工作。由学校党、政、工领导及中层干部教师代表组成校务委员会审议学校重大决策。
3、工会(工会主席:池仕根,工会执委:王建峰、殷金祥、徐根兄、闵宏伟)
工会是学校教职工群众团体,是履行教职工代表大会职责的工作机构,在党支部领导下按党的方针政策和有关法律法规行施职权,参政议政并发挥民主管理、民主监督作用。
德育处(德育处主任:叶燕)
德育处是学校主管德育工作机构,根据德育工作总体目标制定每学期德育工作计划并付诸实施。加强德育常规制度建设,坚持以落实“两纲:教育为主线,以基础道德教育和行为规范训练为内容,以开展各种德育主题活动为途径,以加强班集体建设为重点开展学校德育工作。加强与家庭、社区联系,举办家庭学校,开展家教指导,形成教育合力,构建大德育机制。
教导处(教务教导:项林弟,教学教导:陈向红,教科室主任:周明)
教导处是学校教学工作的主管部门,是贯彻落实校长教育理念和办学规划的中层执行层,在校长指导下制定每学期工作计划并组织实施。按上级课程计划开足基础型课程,开设探究型、拓展型课程。落实教学常规,指导、检查、考核各学科教学,对教学质量进行全面监控和评价。加强教研组建设,有效开展校本教研,打造绿色课堂,提高教学质效,提升教师专业水平。发挥教务管理职能,提供教副服务保障,履行下属各室工作职责,提高教育教学信息化水平。
总务处(总务主任:沈佳津,总务副主任:王建峰)
总务处是学校后勤工作的管理部门,在校长领导下为教育教学第一线提供服务保障。筹划并落实学校硬件建设规划实施,做好教学设施的维修和保养,负责国有资产、财务、保健、绿化、食堂、安保、专用室及水电使用等管理工作。协同其他部门加强学校信息化管理。
人事管理(人事干部:凌晓燕)
制定和调控全校人员编制,完成人事部门各类统计。落实全校各类人员工资、福利、资金发放及及晋级加薪等事宜。负责教师职称评定、聘任工作。制定学校师培干训计划并付诸实施。负责办理教职工招聘、调动、离退休等工作,管理好学校教职工人事档案。为学校深化人事制度改革当好参谋。
四、联系方式:
东方中学校地址:青浦区夏阳街道浦仓路88号
联系电话:校长室:59731119 总机:59722654(分机8000—8023)
邮编:201700
网址:E-mail:
传真:59731119
交通:青浦城区公交车2号线,浦仓路站下
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